It takes a whole organization to prevent a trauma

Dette er en artikel om belastningspsykologi og om forebyggelse af mentale slagsider blandt fagfolk i mentale højrisikojob. Det vil sige job, hvor man – enten direkte eller indirekte – konfronteres med ulykke, trusler, traumer, overgreb, død eller andre voldsomme begivenheder, eller som på en anden måde stiller store krav om indlevelse og om at håndtere smertefulde følelser, så man dermed selv er i risiko for at udvikle belastningstilstande og traumatisk betingede lidelser. Traumeeksponering kan påvirke alle i organisationen – medarbejdere, ledere og også organisationens kultur – hvilket både i hverdagen og under pres vil forringe alles evne til at tænke og handle klart og agere professionelt. Forebyggelse af mental slagside i mentale risikojob kræver, at både uddannelsesstederne, organisationerne, lederne, kollegerne og de enkelte medarbejdere kender og forstår deres rolle, ansvar og handlemuligheder. At skabe et sundt og bæredygtigt arbejdsmiljø er en holdsport, som kun lykkes, når alle i organisationen bidrager. Lettere omskrevet kan man sige: It takes a whole organization to prevent a trauma.