Læs uddrag
Læs

Ledelse gennem paradokset

Om ledelsesmæssig handlekraft i organisatorisk kompleksitet

I Ledelse gennem paradokset præsenteres paradoksledelse som et ledelsesbegreb, der bygger bro mellem to tilsyneladende modstridende ledelsesparadigmer: moderne ledelse (lederen som direktiv, retningsvisende, autoritativ, kontrollerende, målsættende) og postmoderne ledelse (medinddragende, dialogisk, coachende, anerkendende, motiverende). Forfatteren argumenterer for, at disse tilsyneladende uforenelige paradigmer med fordel kan integreres i ét ledelsesbegreb.

Bogen er praksisorienteret og giver masser af eksempler på, hvordan paradoksforståelsen kan udmønte sig i en ledelsespraksis, som hjælper ledere og ledergrupper til at bevare handlekraften i komplekse og ofte uoverskuelige problemstillinger.  

Ledelse gennem paradokset henvender sig primært til ledere, som søger en dybere forståelse af den disciplin, de udøver. Konsulenter og studerende på lederuddannelser vil også kunne finde praktisk anvendelig viden og inspiration.

337,50  DKK
Køb trykt bog
 
Udgave1
Trykt sideantal236
Udgivelsesdato05 dec. 2012
Sprogdan
ISBN trykt bog9788777068546
ISBN epub9788777069642