Proactive review

Et Proactive Review er den første af en række faser, som leder til organisatorisk læring, hvilket bliver udfoldet i artiklen, som bliver indledt med en kort beskrivelse af, hvorfor og hvordan Proactive Reviews blev udviklet. Næste afsnit vil være en case, som eksemplificerer et Proactive Review; bagefter følger en beskrivelse af processen, og til sidst følger konklusionen. Proactive Reviews blev udviklet i en global IT-virksomhed, Oracle, og implementeret i mere end 40 lande over en periode på syv år. I dag er Proactive Review en indarbejdet proces i virksomheden, og i 2012 gennemførtes mere end 100 Proactive Reviews, hvor 28 ledelsesudfordringer førte til mindst ni større organisatoriske forandringer